岗位职责：
1.收集和整理国家相关法律法规和政策，分析市场和项目的融资风险，根据企业的战略目标和经营计划制定企业的融资方案，并报领导审批;
2.组织部门成员执行企业融资方案，并对融资项目进行监督和控制;
3.及时为企业其他部门提供充足的资金，保证企业业务和经营的正常进行;
4.维护和开拓企业的融资渠道，建立多元化的企业融资渠道，必要时参加商务谈判;
5.及时处理融资项目过程中的突发事件并妥善解决;
6.制定部门的年度和月度工作计划，监督和考核部门管理层人员的工作业绩;
7.制定和建立企业的融资制度和融资流程;
8.对融资项目进行风险控制;
9.负责融资部门的团队建设，对员工进行培训，提高员工的工作效率以及能力。
任职要求：
1、本科以上学历，经济、财务、金融等相关专业，熟悉房地产相关政策、法规；
2、5年以上相关工作经验，具有丰富的商业谈判经验；具有有良好的融资分析能力和判断能力；具备独立开发房地产融资项目的能力；
3、金融知识扎实，熟练掌握融资流程和专项业务知识；
4、具有丰富的融资渠道和业内广泛的人际关系（和金融机构总行或总部有融资资源者优先）；
5、具有良好的沟通能力，善于处理复杂的人际关系，良好的团队精神，能够承受高强度的工作压力；
6、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；
7、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。
8、能够承受高强度的工作压力。

联系人：	人力资源部	联系电话：	已屏蔽
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