业务职责：
1.合理安排、提醒董事长的日常工作时间和程序；
2.负责董事长办公室的接待工作和对外联络、联系工作；
3.安排、组织董事长参加公司的重要公关接待活动；
4.负责会议通知、组织、安排、记录和纪要整理；
5.负责及时传达董事长的各项指示安排，起草董事长交办的信函、演讲稿、报告、文件等各类文件；
6.负责传递需要董事长和管理层领导签批的文件、信函、资料；
7.根据董事长要求，跟踪、督办、反馈决议事项的执行情况；
8.完成董事长交办的其他行政事务工作。
任职资格：
1.年龄25--35岁，身高175CM以上，形象气质佳；
2.全日制本科及以上学历，熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具备基本商务信函写作能力,熟练运用办公软件；
3.三年以上秘书等相关工作经验，工作细致认真，有条理性、责任心强；
4.具有很强的人际沟通、协调能力，团队意识强，保密意识强。

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