一、岗位名称：建筑法务合同管理专员（工作地点：西安或拉萨）  
二、岗位职责：  
1、执行公司合同管理制度规定，全面负责公司合同的管理工作，包括：材料购销合同、设备租赁合同、专业工程分包合同、劳务分包合同及其它类别合同、协议的起草、审批、磋商、修改、签章、备案、存档等工作事宜。  
2、以项目部为单位，建立合同管理台账，将公司业务、项目生产过程中发生的所有合同、协议、及其它法律文书等资料进行编号存档，确保存档资料的完整性，以便公司各部门、上级主管单位“检查、考核、履行、纠纷处理等”使用。  
3、加强企业的法律风险防范意识、抗风险能力，严格把控合同风险；积极不断努力学习，跟踪、研究与公司发展密切相关的法律法规，尽力完善公司各类合同、协议范本内容，遇有外部法律环境发生重大变化时，及时向公司领导提交相关报告。  
4、根据公司现阶段的经营模式，项目部实际情况，制定适用于现阶段的合同审批流程，报公司领导批准后，组织实行。  
5、负责协调处理公司决策、经营、管理过程中发生的法律事务，。  
6、在公司进行对外的重大经济合同磋商时，参与谈判和初审工作，严格掌握签约标准和程序，发现问题及时纠正。  
7、紧密联系资深法律顾问，共同搭建企业的法律盾牌，跟踪、研究法律法规和法院判例，对公司发生的经济纠纷、诉讼、仲裁的解决提供参考意见。  
8、熟悉经营模式，熟悉公司具体公司业务操作流程、以便在提出法律意见前能掌握更多隐含信息，从而改进建筑法务合同管理工作。避免因不了解公司具体业务操作流程的隐含信息，出具的法律意见存在片面性。  
9、高效完成公司领导交办的其它工作事宜。  
三、任职资格：  
1、具备《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国产品质量法》、《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国招标投标法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国职业病防治法》等建筑业相关的法律法规的专业知识。  
2、具备较强的组织能力、沟通能力、学习能力、适应能力，责任心强、工作细心认真，有大局观念，能够全面思考，能够吃苦耐劳。  
3、有建筑法务合同相关工作经验的优先（法律专业或具备相关法律专业知识的应届毕业生亦可）。  
4、待遇面议，视个人工作经验、能力综合评定。

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