一、施工员




（一）岗位职责：
1、协助搞好施工监理，复核工程量；
2、管理施工现场所需材料，督促施工工人、材料和设备按时进场；
3、协助项目经理做好工程的资料收集、保管和归档；
4、负责项目施工期间的安全防范；
5、编制各单项工程进度计划及人力、物力和设备计划；
6、合理安排、科学引导、顺利完成本工程的各项施工任务；
7、负责分项总承包的成本核算；
8、参加工程竣工交验，负责工程完好保护。




（二）任职资格：
1、相关专业大专以上学历；
2、有土建方面5年以上施工经验，有施工员证；
3、熟悉施工过程的各项环节的流程；
4、熟悉现场施工组织设计及现场施工方案的编制；
5、具有良好的语言表达能力；
6、具备一定的团队沟通和协调能力；
7、责任心强，能吃苦耐劳，具有良好的敬业精神。



二、水电专业施工员



（一）岗位职责：
1、负责完成工程项目进场前各项准备工作；
2、负责按照工程整体施工进度计划，安排落实分部（项）工程作业任务，并检查施工队及分包商完成情况，并将结果上报项目经理；
3、负责劳务、分包队伍的管理，监控现场安全文明施工，及时解决现场问题；
4、负责施工质量管理及工程竣工报验申请工作；
5、配合完成竣工资料编制整理及负责工程竣工后的（对内、对外）结算工作。

（二）任职资格：
1、大专及以上学历，水电及相关专业，持有施工员上岗证；
2、对给排水、强弱电、暖通施工及相关专业知识有全面系统的了解；
3、熟练掌握建筑规范和施工工序及技术要求，能读懂施工图并了解材料及准确计算工程量，了解施工及验收规范，熟悉相关施工程序和施工工艺；
4、对建筑施工的质量、安全和文明施工管理有深刻认识；
5、熟练使用工程相关软件，办公软件；懂水电预算者优先考虑；
6、具有工程管理及施工现场管理经验；
7、具有很强的责任心，为人正直，具有良好的团队合作精神。



三、待遇与管理：


招聘录用人员实行劳动合同制，试用期满后录用人员与公司签订劳动合同。执行公司统一的薪酬体系。公司提供满意的薪酬待遇、教育培训及良好的发展空间。

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